A partir de 21 de Maio os trabalhadores concordaram, tacitamente, dar um voto de confiança e manter o silêncio, relativamente a protestos, face à continuação do desrespeito perante o drama de viverem, há seis meses, na incerteza dos pagamentos dos vencimentos em parcelas.
Dramas vão-se avolumando; dívidas vão ficando carregadas de juros que tornarão mais difícil, ainda, a recuperação da vida de quem continua a trabalhar sem saber para quê. A tudo isto os responsáveis dizem...NADA, HÁ SETE MESES!
E se, inicialmente, ainda se dignavam dar uma palavra que nunca cumpriram!, agora já nem isso e apenas se limitam a dizer que pagaram depois de, em desespero de causa, um ou outro trabalhador levar o dia a caminho do multibanco e descobrir que 'caiu' mais qualquer coisa - 10% por exemplo - culminando por, na data de hoje, ainda FALTAREM 30% DO VENCIMENTO DE ABRIL; 100% DO VENCIMENTO DE MAIO E DE ESTARMOS A OITO DIAS DE FICAR A FALTAR MAIS 100% DOUTRO MÊS: JUNHO!
E o voto de confiança deveu-se a quê? A uma suposta condição que levaria um 'administrador judicial provisório de devedor, nomeado pelo Tribunal' a negociar com os credores - que nós também somos! -
Dois ou três meses porque, passada esta fase de início do processo e publicação dos créditos, as partes, isto é, empresa e credores têm apenas dois meses para concluírem as negociações e chegarem a um acordo. Este prazo só pode ser prorrogado um mês, e apenas uma vez.]
- pelo que se esperaria que tentasse, antes de qualquer negociação, entender as condições em que ESTES(!) CREDORES QUE CONTINUAM A ASSEGURAR QUE A EMPRESA AINDA FUNCIONE, OU PELO MENOS GARANTEM QUE AS LOJAS E ARMAZÉNS SE MANTÉM ABERTOS, ESTÃO A SOBREVIVER!
Assim não aconteceu! Hoje, 21 de Junho, os trabalhadores continuam SEM QUE ALGUÉM LHES EXPLIQUE O QUE QUER QUE SEJA SOBRE O SEU FUTURO NA EMPRESA E, EM ESPECIAL, A RAZÃO PORQUE ESTÃO SEM RECEBER 30% DO VENCIMENTO DE ABRIL; 100% DO VENCIMENTO DE MAIO E DE ESTAREM A OITO DIAS DE FICAR A FALTAR MAIS 100% DOUTRO MÊS: JUNHO...E, ENTRETANTO, FORNECEDORES RECOMEÇAREM A ENTREGAR MATERIAL QUANDO, AINDA HÁ BEM POUCOS DIAS, SE RECUSAVAM A FAZÊ-LO SEM UM PAGAMENTO PRÉVIO!?
Os trabalhadores duma empresa são sempre tratados como sendo o elo mais fraco da cadeia, mas quando um dia acordarem e perceberem que, se estiverem UNIDOS!, NINGUÉM OS PODERÁ CONTINUAR A TRATAR COMO OBJECTOS DESCARTÁVEIS...AÍ TALVEZ SEJA TARDE DEMAIS PARA ESTE PAÍS, TAMBÉM!
Por enquanto vão suspendendo contratos para não suspenderem a vida...de todo!
Nunca vi nada assim. Eles brincam com os empregados e eles nada fazem. Juntem-se todos e vao para a porta do greem park façam acampamento á porta dos escritórios, chamem a tv, eles continuam a gozar com o pessoal dando 10% do ordenado de Abril, e para onde vai o dinheiro que todos os dias entra na Moviflor!!!!!!!!!! Consultem as vendas desde Abril e vejam quando €€€€€€ foram para os bolsos deles!!!!! e para os vossos bolsos "nada"
ResponderEliminareu quero ver quem vai aparecer no green no dia 27
Eliminarjá está organizada 'romaria' para o green no dia 27 a partir das 10h...veremos quem lá aparece!?!
ResponderEliminareu estou la. sou do SLB mas ... SO EU SEIIII; PORQUE NAO FICO EM CASAAAA...... LA LA LA LA LA LA LALA LA.... LAAAA FORÇA MALTA ALE ; LA LA LA LA LA DEEM_NOS O K E NOSSO, LALA LA LA LA...
Eliminar1 tipo trabalha 1/3 da sua vida nesta empresa.relega-a para 1* lugar a frt da propria familia.farto, e a ver o destino k esta ta a levar, resolve fazer acordo de rescisao, prescindindo de metede dos seus direitos,facilitando a mesma a pagar a prestaçoes (5/6 tranches), organizando-se assim os meses + proximos.logo na 1^, falham.pagam 1/2, a 2^,nem ve-la e daki a pouco ta a 3^... Ajudar mais esta empresa e ter + compreensao por si so, ja nao chega...BASTA
ResponderEliminarQuantos sindicalizados é que o CESP perde se a Moviflor deixar de existir?
ResponderEliminarEstás muito preocupado com o CESP! Não te preocupes, a Moviflor ainda acaba mais depressa! Mas...talvez fosse mais inteligente preocupares-te com as vidas que a Moviflor está a destruir, o CESP aguenta-se bem!
EliminarCom o que o CESP anda a fazer, é lógico que a Moviflor acaba mais depressa. Mas o CESP também vai receber menos quotizações mensais. Só quem ganha com isto tudo é o PCP e o BE. Por isso gostam tanto da "luta"!
EliminarTrabalhadores da moviflor, eu sou filha de umas das funcionarias e isto causa-me revolta ver a minha mãe e outros funcionarios a serem explorados, por uma empresa que anteriormente foi vista como uma das melhores empresas a nivel nacional. Por isso venho aqui deixar o meu apoio para todos vocês. Mostrem a justiça o que esta empresa está a fazer.
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